世の中にテレワークが浸透してきていて、自分には逆に忙しくなった。

何故なら移動時間がなくなりスケジュールが詰め込みやすいから…

GWは無くなった…。

経営者視点から見れば効率が上がって良い事です。

しかし…

労働者視点から見ると逆なのかな……嫌…逆じゃない！

たまにテレワークを休暇のように過ごしている人の話を聞くと残念に思う。

そもそも給与は経営者から貰う考えが間違えてる。

経営者は分配する権限があるだけの話。

会社にお金が無いなら給与は払えない…。

だから…テレワークを休暇としてる社員が多くいる会社は稼げないから給与が減るのは当たり前の話！

会社にあるお金は経営者含めて社員全員のお金です。

そんな当たり前の事を考えずに、テレワークを休暇としている人が多い会社は生き残れない…。

稼げない社員を抱えてる余裕はコロナ不況の最中に無い！

だから…社員1人1人が経営者感覚を持たないと！

またこれから厳しいリストラが始まる。

おしまい…。